Бесплатная юридическая консультация онлайн, защита прав потребителей.

1. Общие положения . 1.1. Попечительский Совет ( далее ПС ) – ме анизм консультативного взаимодействия представителей бизнес сообщества , функционирующий в форме переговорной площадки с целью содействия созданию системы поддержки трудоустройства выпускников программ социальной реабилитации и инициации создания и развития выпускниками программ социальной реабилитации малого бизнеса . 1.2.ПС осуществляет свою деятельность в соответствии с нормативными актами федерального , областного и местного значения и настоящим Положением . 1.3.ПС формируется по инициативе и при добровольном участии представителей бизнес сообщества . 2. Цель , задачи и виды деятельности ПС . 2.1. ПС образуется с целью содействия созданию системы поддержки трудоустройства выпускников программ социальной реабилитации , инициации создания и развития выпускниками программ социальной реабилитации малого бизнеса . 2.2. Для реализации данной цели ПС решает следующие задачи : -формирует позитивное отношение работодателей к молодым людям , имевшим ранее опыт употребления наркотически средств ; -инициируют процессы формирования дополнительны рабочи мест ; -разрабатывают ме анизмы формирования у выпускников программ социальной реабилитации профессиональны навыков и опыта ; -формируют ме анизмы мотивация и профориентация выпускников программ социальной реабилитации ; 2.3. ПС осуществляет следующие виды деятельности : -выступает с инициативами по привлечению инвестиций в оде реализации проекта « Ресурсное партнерство »; - утверждает методики и ме анизмы оценки и отбора бизнес – планов для участия в проекте « Ресурсное партнерство »; -выступает с инициативами по различным вопросам реализации проекта « Ресурсное партнерство », в том числе в органа государственной власти , органа местного самоуправления ; -участвует в выработке совместны с заинтересованными сторонами стратегии и тактики развитии проекта « Ресурсное партнерство »; - содействует проведению публичны акций , мероприятий , направленны на развитие проекта « Ресурсное партнерство »; -свободно распространяет информацию о своей деятельности ; -представляет и защищает свои права , законные интересы свои участников , а также други субъектов , участвующи в проекте « Ресурсное партнерство », в органа государственной власти , органа местного самоуправления ; -содействует созданию собственны кино -, видео - и аудио - материалов проекта « Ресурсное партнерство ». 2.3.Принципы работы ПС . -Принцип гласности : о всякой деятельности ПС уведомляются все заинтересованные лица . -Принцип открытости : в заседания ПС могут в той или иной форме могут принимать участие все заинтересованные лица : -Принцип уважения и доверия : ПС признает значимыми любые субъективные мнения , оценки и суждения и внимательно относится к ним при рассмотрении вопросов . -Принцип личной ответственности : члены ПС несут непосредственную индивидуальную ответственность за предоставление материалов и информации , и оценку , выводы и суждения . -Принцип независимости : члены ПС принимают на себя добровольные обязательства стремиться к объективности свои суждений . -Принцип партнерства : все члены ПС действуют в ду е развития партнерски отношений со всеми заинтересованными сторонами , вовлеченными в процесс деятельности ПС . 3.Состав ПС и порядок его формирования . 3.1. В состав ПС могут в одить представители бизнес сообщества , действующие на территории Российской Федерации , и признающие данное Положение , готовые ресурсно поддерживать Проект . 3.2. ПС формируется на основе Соглашения о сотрудничестве заинтересованны сторон . 4. Регламент работы ПС . 4.1. Основным организационным ме анизмом управления работой ПС являются совместные заседания членов ПС , в том числе в он-лайн формате . 4.2. Заседания членов ПС проводятся по мере необ одимости или по инициативе ее членов , но не реже 1 раза в четыре месяца и считаются состоявшимися при присутствии не менее 50% от списочного состава . Решения принимаются простым большинством голосов . 4.3. Все заседания ПС протоколируются . 4.4. Решения , заключения , предложения и обращения ПС носят рекомендательный арактер , но являются обязательными для рассмотрения всеми членами ПС и сотрудниками Проекта . 4.5. Организационно-те ническое обеспечение деятельности ПС , в том числе ранение документации , осуществляет ответственный секретарь , выбираемый из состава ПС , открытым голосованием , простым большинством голосов . 5. Заключительные положения . 5.1.Прекращение деятельности ПС и полномочий отдельны членов ПС допускается в порядке , предусмотренном Соглашением заинтересованны сторон .